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La convention collective de l’unité du personnel du SEFPO est ratifiée
L’École de médecine du Nord de l’Ontario est heureuse d’annoncer qu’une nouvelle convention collective pour les presque 150 employés comblant des postes de bureau, de soutien, administratifs, techniques et de service a été ratifiée. Le 5 novembre dernier, l’unité du personnel du SEFPO a voté à 78,2 pour 100 en faveur de l’entente tentative, et l’entente a été ratifiée par le conseil d’administration de l’EMNO plus tôt aujourd’hui. La première convention collective est en vigueur jusqu’au 30 avril 2012 et prévoit une augmentation salariale rétroactive de 3,25 pour 100 pour 2009-2010, suivi d’a...
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L’EMNO et l’unité du personnel du SEFPO ont conclu une entente tentative
L’École de médecine du Nord de l’Ontario (EMNO) et l’unité du personnel du SEFPO sont heureux d’annoncer que les pourparlers entrepris avec l’aide d’un médiateur provincial et qui ont eu lieu les 1er et 2 novembre à Thunder Bay ont mené à une convention collective tentative entre les deux parties tôt ce matin. L’entente, qui sera recommandée par l’équipe de négociations de l’unité du personnel du SEFPO, doit être ratifiée par les membres de l’unité du personnel du SEFPO et approuvée par le conseil d’administration de l’EMNO. De plus amples détails seront disponibles à ce temps. Les presque ...
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L’EMNO et l’unité du personnel du SEFPO reprennent les négociations avec un médiateur nommé par la province
L’École de médecine du Nord de l’Ontario (EMNO) et l’unité du personnel du SEFPO prévoient reprendre les négociations le 1er novembre 2010 à Thunder Bay. Les parties auront l’aide d’un médiateur nommé par la province. Dr Roger Strasser, doyen de l’EMNO, espère que cette série de pourparlers mènera à une résolution acceptable pour les deux parties. « L’École de médecine du Nord de l’Ontario retourne à la table de négociations la semaine prochaine avec l’objectif de conclure une première convention collective avec l’unité du personnel du SEFPO qui est juste et concurrentielle et qui mettra fin à ...
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L’offre de l`EMNO est juste et compétitive
L’École de médecine du Nord de l’Ontario (EMNO) est déçue que les membres de l’unité du personnel du SEFPO ont rejeté la convention collective tentative qui avait été convenue mutuellement par les équipes de négociations de l’EMNO et de l’unité du personnel du SEFPO plus ôt ce mois. L’EMNO est confiante que la convention collective tentative comprend des dispositions qui étaient justes et équitables, et répondaient effectivement aux questions soulevées par l’unité du personnel du SEFPO lors des négociations. L’offre qui a été rejetée assure un environnement de travail sein et respectueux. Elle r...
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L’EMNO est déçue du résultat du vote de l’unité du personnel du SEFPO
L’École de médecine du Nord de l’Ontario (EMNO) est déçue que les membres de l’unité du personnel du Syndicat des employées et employés de la fonction publique de l’Ontario ont rejeté la convention collective qui avait été conclue au cours de la dernière séance de négociations plus tôt ce mois. À ce moment, on ne prévoit aucune date pour poursuivre les négociations. L’EMNO maintient son engagement à conclure une première convention collective avec l’unité du personnel du SEFPO qui reflète, de façon équitable, la nature unique de l’EMNO et de ses effectifs....
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L’EMNO et l’unité du personnel du SEFPO arrivent à une entente tentative
Les pourparlers cette semaine (du 30 septembre au 3 octobre 2010) à Sudbury entre l’École de médecine du Nord de l’Ontario (EMNO) et l’unité du personnel du Syndicat des employées et employés de la fonction publique de l’Ontario (SEFPO) ont abouti à une entente tentative d’une première convention collective entre les parties. L’entente doit être ratifiée par les membres de l’unité du personnel du SEFPO et approuvée par le conseil d’administration de l’EMNO. De plus amples détails seront disponibles suite à ce processus. Les presque 150 membres de l’unité du personnel du SEFPO représentent les emp...
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Le CRSSTB et l’EMNO franchissent une étape marquante dans l’enseignement de l’endoscopie qui aura des retombées en Guyane
Le Dr Alan Tinnie retourne chez lui en Guyane. Chirurgien général, il est venu acquérir de nouvelles compétences au Canada à titre de « boursier » après ses études à l’University of Guyana. Un boursier est un médecin spécialiste, comme un chirurgien, qui se perfectionne dans sa spécialité. Il a bénéficié de la première bourse de l’EMNO offerte à un chirurgien, dans ce cas, la spécialité chirurgicale de l’endoscopie. L’endoscopie consiste à examiner le gros et le petit intestin à l’aide de caméras flexibles. Grâce à cette collaboration marquante entre le Centre régional des sciences de la santé de ...
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Neuf nouveaux membres au conseil d’administration de l’EMNO
L’École de médecine du Nord de l’Ontario (EMNO) a tenu son assemblée générale annuelle et sa réunion du conseil d’administration le mercredi 22 septembre 2010. Ces réunions ont eu lieu par vidéoconférence entre le campus Ouest à la Lakehead University et le campus Est à l’Université Laurentienne. Certains membres du conseil y ont participé par téléconférence. Les états financiers vérifiés de l’exercice terminé le 30 avril 2010 ont été approuvés, et neuf membres ont été nommés au conseil d’administration composé de 35 personnes. Voici les neuf nouveaux membres : - Dr Roy Christopher Allison - ...
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