![\"\"](\"https:\/\/www.nosm.ca\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/IMG-0347.jpg\")
<\/a>\u00ab\u00a0Apr\u00e8s notre r\u00e9union, nous avons consult\u00e9 des \u00e9tudiantes et \u00e9tudiants en m\u00e9decine, des coll\u00e8gues et des amies et amis de la communaut\u00e9 queer au sujet de leurs exp\u00e9riences touchant l\u2019emploi de pronoms incorrects. Nous avons appris que les gens se sentent en confiance lorsqu\u2019on parle d\u2019eux en utilisant les pronoms qu\u2019ils pr\u00e9f\u00e8rent. Nous avons alors voulu normaliser l\u2019usage des pronoms et cr\u00e9er un environnement accueillant et inclusif pour toutes les identit\u00e9s de genre\u00a0\u00bb explique Ashley.<\/p>\nUne solution visible en est ressortie\u00a0: une \u00e9pinglette de pronoms. Les \u00e9tudiantes ont collabor\u00e9 avec des membres de la communaut\u00e9 et les \u00e9quipes de la biblioth\u00e8que et des communications de l’EMNO pour cr\u00e9er les \u00e9pinglettes et les distribuer. Les \u00e9pinglettes peuvent \u00eatre fix\u00e9es \u00e0 une lani\u00e8re, une blouse de laboratoire ou un v\u00eatement pour mettre en \u00e9vidence le pronom pr\u00e9f\u00e9r\u00e9 d\u2019une personne. Elles lancent aussi la conversation sur l\u2019importance des pronoms.<\/p>\n
\u00ab\u00a0En tant qu\u2019\u00e9tudiantes et \u00e9tudiants en m\u00e9decine, nous sommes tous conscients du bon usage des pronoms mais nous n\u2019avons pas re\u00e7u de formation \u00e0 ce sujet. En tant qu\u2019ALSRS, nous avons d\u00e9cid\u00e9 de faire de cette initiative une occasion de nous \u00e9duquer et d\u2019\u00e9duquer la communaut\u00e9 de l’EMNO sur l\u2019usage des pronoms au moyen d\u2019une infographie et d\u2019un guide\u00a0\u00bb ajoute Lucie.<\/p>\n
Sachant qu\u2019une infographie ne suffirait pas \u00e0 apporter les connaissances manquantes, elles ont song\u00e9 \u00e0 un guide sur le sujet disponible \u00e0 la biblioth\u00e8que de l’EMNO. Ce guide, \u00e9labor\u00e9 par Jennifer Dumond, Danica Desjardins, Aidan Goertzen et les ALSRS, met en lumi\u00e8re des \u00e9tudes et des ressources fond\u00e9es sur des \u00e9l\u00e9ments probants touchant les communaut\u00e9s bispirituelle, lesbienne, gay, bisexuelle, trans, queer et d’autres communaut\u00e9s de genre fluide (2SLGBTQ+).<\/p>\n
L\u2019initiative a \u00e9t\u00e9 fort bien accueillie. \u00ab\u00a0La r\u00e9ponse est tr\u00e8s positive. Le guide th\u00e9matique de la biblioth\u00e8que<\/a> a \u00e9t\u00e9 consult\u00e9 plus de 470 fois jusqu\u2019\u00e0 pr\u00e9sent, et les gens nous remercient pour ce guichet unique de ressources \u00e9ducationnelles et d\u2019avoir lanc\u00e9 la conversation. Plus de 240 membres de l’EMNO se sont inscrits pour recevoir une \u00e9pinglette, notamment, des \u00e9tudiantes et \u00e9tudiants, des membres du personnel et du corps professoral, ainsi que des r\u00e9sidentes et r\u00e9sidents\u00a0\u00bb dit Lucie.<\/p>\n Les partenaires de l’EMNO, les centres de sant\u00e9, les h\u00f4pitaux et les \u00e9coles de m\u00e9decine du pays ont aussi remarqu\u00e9 l\u2019initiative. Horizon Sant\u00e9-Nord (HSN) \u00e0 Sudbury a fait appel \u00e0 Ashley et Lucie pour lancer la m\u00eame initiative \u00e0 l\u2019h\u00f4pital durant la Semaine de la Fiert\u00e9. Deux autres \u00e9coles de m\u00e9decine ont aussi demand\u00e9 des conseils pour cr\u00e9er quelque chose de semblable,<\/p>\n \u00ab S\u2019allier, signifie agir et nous esp\u00e9rons inspirer d\u2019autres \u00e9tudiantes et \u00e9tudiants \u00e0 travailler sur des projets qui les passionnent, dit Ashley. J\u2019esp\u00e8re que nous inspirons des \u00e9tudiantes et \u00e9tudiants \u00e0 collaborer avec d\u2019autres unit\u00e9s et le personnel l’EMNO qui nous ont permis de r\u00e9aliser cette initiative. Nous n\u2019aurions pas pu faire cela seules. \u00bb Lucie encourage \u00e9galement tout le monde \u00e0 l’EMNO \u00e0 r\u00e9fl\u00e9chir ce qui l\u2019entoure et aux iniquit\u00e9s en sant\u00e9 dans leur communaut\u00e9\u00a0: \u00ab\u00a0En tant qu\u2019\u00e9tudiantes en m\u00e9decine, nous n\u2019avons pas beaucoup de temps libre, mais nous avons choisi de promouvoir quelque chose qui nous passionne.\u00a0\u00bb<\/p>\n L\u2019EMNO inclut les \u00e9pinglettes dans le dossier d\u2019orientation des nouveaux \u00e9tudiants et \u00e9tudiantes en m\u00e9decine. \u00ab\u00a0Nous esp\u00e9rons que les pronoms feront partie de la norme, ajoute Ashley. Il est important que les nouvelles recrues sachent que l’EMNO est une communaut\u00e9 inclusive. Nous esp\u00e9rons que les \u00e9pinglettes d\u00e9clencheront la conversation sur l\u2019inclusivit\u00e9 d\u00e8s le d\u00e9but de la carri\u00e8re de ces futurs professionnels et professionnelles de la sant\u00e9.\u00a0\u00bb<\/p>\n Nous avons tous le potentiel de changer les choses et la responsabilit\u00e9 mutuelle d\u2019agir et de promouvoir une culture de bont\u00e9, de respect et de compassion. \u00c7a commence ici \u00e0 l’EMNO. \u00c7a commence avec vous.<\/p>\n Devenez un moteur du changement.<\/a><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Il est important de comprendre et accepter les identit\u00e9s de genre pour fournir des soins inclusifs centr\u00e9s sur le patient. Souvent les pronoms laissent sous-entendre un genre qui n\u2019est pas toujours exact ou n\u00e9cessaire. Savoir comment utiliser et partager son pronom est une marque de confiance et de respect. Malheureusement, les gens ne savent pas … Continue reading Fiers de nos pronoms<\/span> <\/a><\/p>\nVoulez-vous en savoir davantage?<\/h2>\n
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\n<\/a>L\u2019EMNO a cr\u00e9\u00e9 le mouvement Respecte la diff\u00e9rence<\/a> pour sensibiliser \u00e0 la culture de bont\u00e9 et de respect dans l\u2019environnement d\u2019apprentissage et de travail. Nous esp\u00e9rons qu\u2019ensemble, nous pouvons d\u00e9clencher un changement culturel enracin\u00e9 dans le respect qui s\u2019\u00e9tend au-del\u00e0 de la communaut\u00e9 de l’EMNO. Nous encourageons toutes les \u00e9coles de m\u00e9decine canadiennes et le secteur m\u00e9dical \u00e0 se joindre \u00e0 notre mouvement.<\/p>\n